国(guó)税局一个公务员的(de)工资是多(duō)少，国(guó)税局一个公务员的工资是多少一个(gè)月是要看级别的。

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　　公务员职(zhí)位按职(zhí)位的性质、特点和管(guǎn)理需要(yào)，划分为综合(hé)管理类、专业技术类和(hé)行政执法类等类别。

　　国务院根据《中华人民(mín)共和国公务(wù)员法》，对于(yú)其职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职(zhí)位类别。

　　人力资(zī)源和社(shè)会保障(zhàng)部2018年5月21日发布的《2016年度人力资源(yuán)和(hé)社会(骨架大的男生一般都很高吗，为什么身高越高性功能越差huì)保(bǎo)障事业发(fā)展统计公报》显示，截至2016年底，全国共(gòng)有(yǒu)公务(wù)员719万人。

　　工资构成：

　　2006年，公务员基(jī)本工资(zī)构成由原有(yǒu)的(de)职务工资、级别工资、基础工(gōng)资和工龄(líng)工(gōng)资四项调(diào)整(zhěng)为职务工(gōng)资和级(jí)别工(gōng)资两项，取(qǔ)消基(jī)础工(gōng)资和工龄工资。

　　职务工资(zī)：主要(yào)体现公(gōng)务(wù)员的工作职责大(dà)小。

　　一个职务对应一个工资标(biāo)准，领(lǐng)导职务和相当职务层次的(de)非领导职务(wù)对应不同的工资标准。

　　公(gōng)务(wù)员按所任职务(wù)执行相应的职务工资标准。

　　级别工(gōng)资：主要体现公务员的工作实绩和(hé)资历。

　　公务(wù)员的(de)级别由原(yuán)有的15个调整为27个，取(qǔ)消现行级别(bié)。

　　每一(yī)职(zhí)务层次对应若干个(gè)级别，每一级别设若干个工(gōng)资(zī)档次。

　　公务员根(gēn)据所任职务、德(dé)才表现、工作实绩和资历确(què)定级别(bié)和级别工资档次，执行(xíng)相(xiāng)应(yīng)的级别工资(zī)标准(zhǔn)。

国(guó)税局公务(wù)员工资待遇(yù)

　　国考税(shuì)务(wù)局的待遇是还不错的，以(yǐ)湖北武汉一个公务员的网(wǎng)晒工资为例，年薪在9万左右:

　　从基本(běn)收入这部分(fēn)来看:

　　转正后每个月工资大约在1500-1600元(yuán)之间，取平均值，而公务员发13个月工(gōng)资，所以这样来算一年(nián)薪资在20180元;每(měi)个月公积(jī)金是(shì)250元、奖金(jīn)3000元。

　　第一年的试(shì)用期基本收入合(hé)计三万五元，转正后每年的基本收入(rù)合(hé)计五万九(jiǔ)元左右。

　　从补贴收入这方面来看:

　　补贴这块在(zài)试用期和转正(zhèng)后基本是没有差别的，大致包括:每个月有饭贴300元，每个季度有车贴500元，元旦、春节(jié)、五一(yī)、十一这四(sì)大节日每(měi)个节日(rì)的过(guò)节费是2000元，在每年的七(qī)到九月会每月发高(gāo)温费(fèi)500元，每年还有旅游费(报销)2000元、健身(shēn)费(报销)1500-2000元，全数源帆(fān)年全勤奖6000元，总计补(bǔ)贴两(liǎng)万(wàn)五元左右。

　　从非现金(jīn)福利这部分来看:

　　非现金福利主裂宽要(yào)是单(dān)位(wèi)会不(bù)定期充值的联(lián)华超市购物卡，餐饮(yǐn)卡，牛(niú)奶票等，一年大概有(yǒu)6000元左右。

　　最终，薯雹年收入总合计:9万元左右。

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