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年终奖(jiǎng)个(gè)人(rén)所得(dé)税(shuì)(如(rú)何计算?)

年终奖的个(gè)税算法:劳(láo)动者取得的(de)全年一次性奖(jiǎng)金 ,计(jì)入其综(zōng)合所得,按照百分之三(sān)至(zhì)百分之四十五的超额累进税率来计算。综(zōng)合所(suǒ)得是以每一纳(nà)税年度的收入额减除费(fèi)用六万元以及各项(xiàng)法定扣(kòu)除后的余额,为应纳税(shuì)所得(dé)额。

发放年终奖的(de)当月工资高于5000元(yuán)时 ,年(nián)终三权分立是谁提出的,三权分立是谁提出的孟德斯鸠是哪个国家人奖扣税方式为:年终奖*税率(lǜ)-速算扣除数,税率是按年终奖/12作为“应(yīng)纳税(shuì)所得额”对(duì)应(yīng)的税率 。

计算(suàn)公(gōng)式为:应纳税(shuì)额(é)=全年(nián)一(yī)次性奖金收入(rù)×适用税(shuì)率-速算(suàn)扣(kòu)除数居民(mín)个(gè)人取得全年一次性奖金,也可(kě)以选择并入当年综(zōng)合所得(dé)计算纳(nà)税(shuì)。自2022年1月1日(rì)起 ,居民个(gè)人(rén)取得全年(nián)一次性奖金,应并入当年综合(hé)所得(dé)计算缴纳个人所得税。

计算公式为:应纳(nà)个人所(suǒ)得税(shuì)税额=(个人当月(yuè)取得全年一次性奖金-个人当月(yuè)工资、薪金所得与费(fèi)用扣(kòu)除额的差额)×适用税(shuì)率-速算(suàn)扣除数假设工(gōng)资12月1000元,年终(zhōng)奖24000元(yuán) 。

年终奖属于(yú)综合所得(工(gōng)资薪金所得(dé)) ,属(shǔ)于个人所得税的征收范围,应(yīng)当申报缴纳个人所得税。如果你所说的年终奖属于全年一(yī)次性奖金,则对于全年一(yī)次(cì)性奖金,目前可(kě)以选择不并入综合所得 ,单独计算个人所得(dé)税(shuì)。

计(jì)算公式为:应纳税额=全年一次(cì)性(xìng)奖金收入×适(shì)用税率-速算扣除数 。

年底奖金个人所得税(shuì)计算方法

1、方法一:取得(dé)年终奖金当月个人的工资高于(或等于(yú))费用扣除额(é)(3500元)的,将年终奖金除以12个月(yuè),按照得出的数额找(zhǎo)出所对应的税率和速算扣除(chú)数 ,然(rán)后用(yòng)奖金全额×税(shuì)率-速算扣(kòu)除数,就是(shì)最终(zhōng)需要(yào)缴纳的税款(kuǎn)额。

2 、年终(zhōng)奖个人所(suǒ)得税计算(suàn)公式(shì) 全年(nián)一次性奖金收入÷12=商数(按照商数查找相应的适用税率(lǜ)A和速算扣除数A)。 应纳税额=全年(nián)一次性奖金(jīn)收入(乘以)适用税(shuì)率(lǜ)A-速算(suàn)扣除(chú)数A 。

3、发放年终(zhōng)奖的当(dāng)月工资(zī)高(gāo)于(yú)5000元时,年终(zhōng)奖扣税方式为(wèi):年终奖乘税率-速算(suàn)扣除数 ,税率是按年终奖/12作为(wèi)“应(yīng)纳税所得额 ”对应的税率。

4、计算方法是:用全(quán)年一次性奖(jiǎng)金总额除以12个月,按其商数对照工资 、薪金所(suǒ)得项目(mù)税率表,确定(dìng)适用(yòng)税率和对应(yīng)的速算扣除数 ,计(jì)算缴纳个人所得税。

5、(一) 年终奖个人所得税 计算方式: 发放年终奖的当月工资高于5000元时,年终奖(jiǎng)扣税方(fāng)式为:年(nián)终(zhōng)奖*税率(lǜ)-速算扣除数,税率(lǜ)是按年终(zhōng)奖12作为“ 应(yīng)纳税所(suǒ)得额 ”对应(yīng)的税(shuì)率 。

6、税率是(shì)按年终奖-(5000-月工资)除以(yǐ)12作为“应纳税(shuì)所得额”对应的税率。

年(nián)终一次性(xìng)奖金怎(zěn)么(me)扣个税

1 、年终奖个税的计算公式:应纳税额=全(quán)年(nián)一次(cì)性奖金收入(rù)×适(shì)用(yòng)税(shuì)率-速(sù)算扣除(chú)数。

2、当(dāng)月工资(zī)低于3500元时 ,年(nián)终(zhōng)奖(jiǎng)个人所得税=(年终(zhōng)奖-(3500-月工资))乘(chéng)税率得扣除数,税(shuì)率是(shì)按年终奖-(3500-月工资)除以12作为“应纳税所得额 ”对(duì)应的税率。不(bù)为一次性(xìng)奖(jiǎng)金,应该合并到当月工资额(é)中按照工资、薪(xīn)金计算 。

3 、计算过程大(dà)概是这样:用(yòng)年终奖10000/12=8333,这是平均月工资数 ,不足(zú)3000适(shì)应(yīng)3%的税(shuì)率,速算扣除数为0,所以(yǐ)需要(yào)缴税金(jīn)额为:10000*3%=300元。

4、第一步 ,计算换(huàn)算(suàn)后的全(quán)月(yuè)应(yīng)纳税所得额。以全年一次性奖金(jīn)收入除以12个月得到的(de)数(shù)额,为全月应纳税(shuì)所(suǒ)得额 。第二步,确定(dìng)适用税率。按照按月换算后(hòu)的(de)综合所得(dé)税率表 ,确定适用税(shuì)率和速算扣除数。第(dì)三步,单独计算纳税 。

5、然后用奖(jiǎng)金全额×税(shuì)率-速算(suàn)扣除数,就是最终(zhōng)需要缴(jiǎo)纳的税款(kuǎn)额;个税(shuì)应纳额(é)=全年一次(cì)性奖金(jīn)×税率-速算(suàn)扣除数。例:小陈的年终奖金为4万元 ,当月工资为(wèi)5000元。

6、根据个人情况来进行选择(zé),如果的(de)年收入低(dī),可(kě)以选择把年终奖金(jīn)并(bìng)且综合所得进(jìn)行纳(nà)税申报;如果年收入(rù)高 ,可以选(xuǎn)择年终(zhōng)奖金单独(dú)计税 。

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