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竞(jìng)聘管理岗位个人(rén)优势怎(zěn)么写(xiě)，个人竞聘优势自述简短

　　1、具(jù)有较强的学习能(néng)力，认真刻苦，勤奋务实(shí)；

　　2、工作责任(rèn)心强(qiáng)，具(jù)有(yǒu)一定的团队合作能力、快速执行(xíng)能力；

　　3、亲和力强，有耐(nài)心、沟(gōu)通能力(lì)强，能(néng)很好地处理突(tū)发状况，应变能力(lì)强；

　　4、为人严谨认真，诚实守信，公私分明，具有良好的思想品德和操守(shǒu)红楼梦多少字；

　　5、乐观开朗，善于与人沟通，工作主动积极，服务(wù)意识很强。

　　先突出个人(rén)优势，匹配(pèi)的优点(diǎn)非常(cháng)重要。

　　后(hòu)面(miàn)加上(shàng)对应经历(lì)的简单(dān)描述，就(jiù)会显(xiǎn)得(dé)更(gèng)丰富。

　　标准的求职简历(lì)主要由(yóu)四个基本内容组成：

　　1、基本(běn)情况：姓名(míng)、性别(bié)、出生日期、民族、婚姻状况和联系方式等。

　　2、教育背(bèi)景：按时(shí)间顺序列出初中至最高学历(lì)的学校、专业(yè)和(hé)主要课(kè)程。

　　所参加的各种(zhǒng)专业(yè)知识和技(jì)能培训。

　　3、工作经历(lì)：按时(shí)间顺序列(liè)出参加工(gōng)作的所有的就业记(jì)录(lù)，包括(kuò)公司(sī)／单位名(míng)称(chēng)、职务(wù)、就任及离任时间，应该突出所任每个(gè)职(zhí)位的(de)职(zhí)责(zé)、工(gōng)作(zuò)性质(zhì)等，此为求(qiú)职(zhí)简(jiǎn)历的(de)精髓部分。

　　4、其他(tā)：个人特长及爱好、其他技能(néng)、专业团体(tǐ)、著述和证明人等。

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