15个工作日(rì)是多长时(shí)间？是21天(tiān)的(de)。关于15个工作日是多(duō)长时间以及15个工作日是多长时间(jiān)是多少天，7～15个工作日是多长时间，15个工(gōng)作日是多长时间呢？，15个工作日到底(dǐ)是(shì)多少(shǎo)天，15个工作日(rì)是(shì)多久时(shí)间等(děng)问题，小编将为你整(zhěng)理以下的知(zhī)识答案(àn)：

15个工(gōng)作日包括(kuò)周六周日吗

　　15个工作日(rì)不包(bāo)括周六周日(rì)的。

　　周(zhōu)六(liù)周(zhōu)日的话往后(hòu)顺延,15个工作日也就是三(sān)周(zhōu)的时间(jiān)。

　　每一周(zhōu)的(de)法定(dìng)工作日(rì)是5天(tiān),国有(yǒu)机关(guān)和(hé)事业(yè)单位(wèi)自每周一至周五,周(zhōu)六(liù)和周日(rì)为工休日,企业(yè)单位可根(gēn)据实际情况灵活安排周休息日。

15个工(gōng)作日是多长时间

　　是(shì)21天的。

　　15个(gè)工作日通(tōng)常应当是21天(tiān)（含公休日6天），每(měi)周7天(tiān)（只有(yǒu)5个(gè)工作日(rì)），三周(zhōu)就(jiù)是15个(gè)工作日，可以理(lǐ)解(jiě)为∶连续(xù)时(shí)间累计中剔除(chú)休息日后(hòu)达到(dào)15天(tiān)。

　　工作日是指(zhǐ)法律规定的一昼夜内的(de)工作(zuò)时间的时(shí)数。

　　工作日通(tōng)常分为四种，即标(biāo)准工作日，特殊条件下的缩短工作日(rì)、延长工作日和(hé)无定时工作日。

法律依据

　　《劳动法》第(dì)三十六条

　　国家实行劳(láo)动者每日工作时(shí)间(jiān)不超过(guò)八小时(shí)、平(píng)均(jūn)每周(zhōu)工作时间不(bù)超过四十四小时的工时(shí)制度。

　　第四十一条

　　用人单(dān)位由(yóu)于生产经营需要，经与工会(huì)和劳动者(zhě)协商后可以(yǐ)延长工作时间，一般每日不得(dé)超过一小时(shí)；因特(tè)殊原因需要延(yán)长工作时间的(de)，在保障劳动者身体健康的条(tiáo)件下(xià)延长工作时(shí)间每日不(bù)得超过三小(xiǎo)时，但是每月(yuè)不得超过(guò)三十六小时。

工作日起(qǐ)源

　　马克思认(rèn)为八(bā)小(xiǎo)时工作制是(shì)工(gōng)人阶级(jí)解放的(de)一个必(bì)要条件，没有(yǒu)这个(gè)条件(jiàn)，一(yī)切(qiè)进一步(bù)谋求改(gǎi)善工人状况和解(jiě)放工人的(de)尝试，都将(jiāng)遭到(dào)失败。

　　于是在国际共运史(shǐ)上，各国(guó)工(gōng)人为(wèi)争取八小(xiǎo)时工(gōng)作制付出了长(zhǎng)期努力，

　　1866年第一国际日内瓦代(dài)表大(dà)会根据马克思的建议通过了(le)《关于缩(suō)短工作日(rì)》的决议，但远在这(zhè)之(zhī)前的1836年(nián)，美国《全国劳工报》就提出(chū)：我们相信每日劳(láo)动(dòng)八小时对(duì)于任(rèn)何人都已(yǐ)经太够了。

　　马克思自己也承认：我们建议通过立法手续吧工作日限制为八小(xiǎo)时(shí)。

　　这(zhè)种限制(zhì)是美国(guó)工人(rén)的共(gòng)同要求，代表大会决定将(jiāng)使它(tā)成为全世界工人阶级(jí)的共同行动纲领。

　　1933年，美国率先将全国标准工作时间改为(wèi)每周40小时(shí)。

　　受此鼓舞，十二生肖的酉是什么动物呢，酉的生肖是什么生肖国际劳工组织1935年出台的(de)47号公约规(guī)定每天工作(zuò)时(shí)间(jiān)不能超过8小时(shí)，每(měi)周(zhōu)不能超(chāo)过40小时，

　　但(dàn)美国并(bìng)不是灯塔(tǎ)，八小时工作制的口号最早起源(yuán)于英国(guó)。

　　早在1817年8月，英国空想社会主义(yì)者罗伯特·欧文就(jiù)提出了八小时工作制问题，并把它作为理想社会的重要(yào)制度。

　　在(zài)这之后的1853年，伦(lún)敦建(jiàn)筑业(yè)工人为(wèi)争取八小时工作制(zhì)进行了罢工，以失败告终(zhōng)，直到1886年(nián)5月1日(rì)，芝(zhī)加(jiā)哥四万多名工(gōng)人(rén)与警察发生激烈冲(chōng)突，喊出八(bā)小时(shí)工(gōng)作(zuò)，八小时休息(xī)，八小时归自(zì)己(jǐ)的(de)口号(hào)，暴(bào)力(lì)迫使当局允许工(gōng)人每(měi)天(tiān)只工作八小(xiǎo)时。

　　由于芝(zhī)加哥大罢工的成(chéng)功，1889年(nián)7月14日召开的第二(èr)国际第一次大(dà)会上，法国代表(biǎo)拉(lā)文提(tí)议：把1886年5月1日(rì)美国(guó)工人争取(qǔ)八小时(shí)工作制的斗(dòu)争日，定为国际无产阶级(jí)的共同节日。

　　但国际(jì)共运并不能独揽功劳，人类偷(tōu)懒史另有一条独立脉络。

　　早(zǎo)在19世纪(jì)50年(nián)代中期，澳大利(lì)亚的石匠(jiàng)们(men)就开(kāi)始(shǐ)为(wèi)争取八小时工作制斗争，

　　继1849年美(měi)国加利(lì)福(fú)尼亚(yà)发现金(jīn)矿之后，1851年在澳大(dà)利亚也发现了金矿，淘金热马上登(dē十二生肖的酉是什么动物呢，酉的生肖是什么生肖ng)陆澳(ào)洲，造(zào)成澳大利亚劳(láo)动力短缺，工作强度增(zēng)加(jiā)。

　　缩短工作(zuò)时间成为澳大(dà)利(lì)亚工人们关心的问题。

　　1855年，澳大利亚的石匠们(men)就(jiù)在(zài)同业(yè)公会的框架(jià)内(nèi)率先实(shí)现了八小时工作制。

　　到19世纪90年(nián)代，澳(ào)大利亚(yà)基本上实现了八小(xiǎo)时工作(zuò)制。

15个工(gōng)作日是多久(jiǔ)

　　21天。

　　15个(gè)工(gōng)作日通常应当是21天（含公休日6天），每(měi)周7天（只有5个工作日），三周就是(shì)15个工作日(rì)，可以(yǐ)理解(jiě)为∶连(lián)续时间累计中剔除休息日后达到15天。

　　工作日是(shì)指法律规定的一昼(zhòu)夜内(nèi)的工作时间的时数。

　　工作日通(tōng)常分为四种(zhǒng)，即标准工(gōng)作日(rì)，特殊条(tiáo)件下的缩短工作日、延长工作日和无定时(shí)工作日。

　　（1）标(biāo)准工(gōng)作日(rì)

　　标(biāo)准工(gōng)作日(rì)是指由法(fǎ)律规定的(de)，在正常情况下，一般(bān)职工所实行的工作日(rì)。

　　目前我国(guó)实行的(de)标准工(gōng)作日是每(měi)日(rì)不(bù)超过8小时，每(měi)周不超(chāo)过44小时(shí)，平均(jūn)每周工作(zuò)5天半。

　　标(biāo)准工作日是我国工时(shí)制度立法的基础。

　　（2）特(tè)殊条件下的缩短(duǎn)工(gōng)作日

　　特殊(shū)条件(jiàn)下的缩短工作日(rì)，是指(zhǐ)在严重有害健康(kāng)和劳动条件恶劣以(yǐ)及对女工和(hé)未(wèi)成年工(gōng)实行特(tè)殊保(bǎo)护的条件下，少(shǎo)于标准工作日(rì)时数的工作(zuò)日。

　　1、15个工作日(rì)是(shì)刨除(chú)周六日和节假日等公休日，是连续的15天工作日。

　　2、如果从(cóng)1号周一(yī)算1-5号工作日6.7号不算从8-12号为工作日13.14不算从(cóng)15-19日为工作日，也就(jiù)是说，从(cóng)1号到(dào)19号周(zhōu)期为(wèi)15个工作(zuò)日，如(rú)果除周末(mò)外(wài)有(yǒu)其(qí)他的节假(jiǎ)日依次(cì)顺(shùn)延。

　　期间(jiān)开(kāi)始(shǐ)的时和(hé)日不(bù)计量在(zài)期间内，期间(jiān)期满的最后一日为节假日的，以(yǐ)节(jié)假(jiǎ)日后的(de)第一日为期间期满的日子。

　　【法(fǎ)律(lǜ)依据】：《中华人民共和(hé)国劳(láo)动(dòng)法(fǎ)》

　　第三十六条国(guó)家实行(xíng)劳动(dòng)者(zhě)每日工作时间不超过八(bā)小时、平均每周(zhōu)工作时(shí)间不超过(guò)四十四小时的工时制(zhì)度。

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