15个工作(zuò)日是多(duō)长(zhǎng)时间？是21天的。关于15个(gè)工作日是多长时间以(yǐ)及15个工作日是多(duō)长时间(jiān)是(shì)多少天，7～15个工作日是多长时间，15个工作日(rì)是多长时间呢？，15个工作日到底是多少天，15个工(gōng)作日是多久时间等问题，小编将为你整理以下的知(zhī)识答案：

15个工(gōng)作日包括周六周日吗

　　15个工作(zuò)日不包括周六周日的(de)。

　　周六周日(rì)的话往后顺延,15个工作日也就是三周的(de)时间。

　　每一周的法定工作日是5天(tiān),国有机关和(hé)事业单(dān)位自每周(zhōu)一至周五(wǔ),周六和周日(rì)为工(gōng)休日,企业(yè)单(dān)位可根(gēn)据(jù)实际(jì)情况灵活安排周(zhōu)休息(xī)日。

15个工作(zuò)日是多长时间

　　是21天的(de)。

　　15个工作日通常应当是21天（含公休日6天），每周7天（只有(yǒu)5个工作日），三周(zhōu)就是15个工作(zuò)日，可(kě)以理解为∶连续(xù)时间累计中剔除休息日后达(dá)到15天。

　　工(gōng)作日是指(zhǐ)法律规(guī)定的一昼夜内的工作时间(jiān)的时数。

　　工作(zuò)日通常分(fēn)为四种(zhǒng)，即标准工作日，特殊条件下的缩短工作鲨鱼裤和打底裤什么区别，鲨鱼裤跟打底有什么区别(zuò)日、延(yán)长(zhǎng)工作日和无定时工作(zuò)日。

法律依据

　　《劳(láo)动法》第(dì)三十六(liù)条

　　国家实(shí)行劳动者每日(rì)工作时(shí)间不超过八小(xiǎo)时、平(píng)均每周(zhōu)工作时(shí)间(jiān)不(bù)超(chāo)过四十四(sì)小(xiǎo)时的工时制度。

　　第(dì)四十(shí)一条

　　用人(rén)单位由于生(shēng)产经营需要，经与(yǔ)工(gōng)会(huì)和劳动者协商后(hòu)可以(yǐ)延长工(gōng)作时(shí)间，一(yī)般每日不得超过一小时；因特殊(shū)原因需(xū)要延长(zhǎng)工作(zuò)时间的，在保障(zhàng)劳动(dòng)者身体健康(kāng)的条件下延长工作时间(jiān)每日不得超过(guò)三(sān)小时，但是每(měi)月不得(dé)超过(guò)三(sān)十(shí)六小时。

工作日(rì)起源

　　马克思认为八(bā)小(xiǎo)时工作制是工人阶级(jí)解放(fàng)的一个必要条件，没有这个(gè)条(tiáo)件，一切(qiè)进一步谋求改善工(gōng)人状(zhuàng)况和解放工人的(de)尝试，都(dōu)将遭到失(shī)败。

　　于(yú)是在国际共运(yùn)史(shǐ)上，各国工人为(wèi)争取八小时工作制付出了(le)长(zhǎng)期努(nǔ)力，

　　1866年第一(yī)国际日内瓦(wǎ)代表大会(huì)根据马克思的建议通过了《关于缩短工(gōng)作(zuò)日(rì)》的决议，但远(yuǎn)在这之前的1836年，美(měi)国《全国劳工报(bào)》就提出：我们(men)相信(xìn)每日(rì)劳动八小时对于任何人都(dōu)已经太(tài)够(gòu)了。

　　马(mǎ)克(kè)思自己也承(chéng)认：我们建议通过(guò)立(lì)法手(shǒu)续吧工作日限制(zhì)为八小时。

　　这种限制是美国工人(rén)的(de)共同要求，代表(biǎo)大会决定将使它成(chéng)为(wèi)全世界工人阶级的共同行动纲领。

　　1933年，美国率先将(jiāng)全国标准工(gōng)作时间(jiān)改为每周40小时。

　　受(shòu)此鼓舞，国际劳(láo)工组织1935年出台的47号公约(yuē)规定(dìng)每天工鲨鱼裤和打底裤什么区别，鲨鱼裤跟打底有什么区别作(zuò)时(shí)间不能超过8小时，每(měi)周不能超过40小时，

　　但美国并不是(shì)灯塔，八(bā)小时工作制的口(kǒu)号(hào)最早起源于英国(guó)。

　　早在(zài)1817年8月，英国(guó)空想社(shè)会主(zhǔ)义者罗伯(bó)特(tè)·欧文就提出了八(bā)小(xiǎo)时工作制问(wèn)题，并把它作为(wèi)理想社会的(de)重要制度。

　　在这之后的1853年，伦(lún)敦建筑业工人为争取八小(xiǎo)时工作制进行了罢(bà)工，以(yǐ)失败告终，直到1886年5月1日，芝加(jiā)哥(gē)四(sì)万多名工人与(yǔ)警察发生(shēng)激烈冲突，喊出八小时(shí)工作，八小时(shí)休息，八小时归自己的(de)口号，暴力迫使(shǐ)当局允许工人每天只工作八(bā)小时。

　　由于芝加哥大罢工的成功，1889年7月(yuè)14日召开的(de)第二国际(jì)第一次大会(huì)上，法国代(dài)表拉文提议(yì)：把1886年5月(yuè)1日美国工(gōng)人争取八小(xiǎo)时工作制的斗(dòu)争日，定为国际(jì)无产阶级的共同节日(rì)。

　　但(dàn)国际(jì)共运并(bìng)不能独揽(lǎn)功劳(láo)，人类(lèi)偷懒(lǎn)史另有一条独立脉络。

　　早在19世纪50年代(dài)中期(qī)，澳大利亚的石(shí)匠们就开(kāi)始为争取八(bā)小(xiǎo)时工作制(zhì)斗争(zhēng)，

　　继1849年美国加利福尼亚发现金(jīn)矿之后(hòu)，1851年在澳大利亚(yà)也发现了(le)金矿，淘金热马上登陆澳洲，造成澳(ào)大(dà)利亚劳动力短缺，工(gōng)作强度增加。

　　缩短工作(zuò)时间成为澳大利亚工人(rén)们关心的问题。

　　1855年，澳(ào)大(dà)利亚的石匠们就在同业公会的(de)框架内率(lǜ)先实(shí)现(xiàn)了八小时工作制。

　　到19世纪90年代(dài)，澳(ào)大(dà)利亚(yà)基本上实(shí)现了八小时(shí)工作制。

15个工(gōng)作日(rì)是多(duō)久

　　21天。

　　15个工作日通常应当是(shì)21天（含(hán)公休日6天），每周7天(tiān)（只有5个(gè)工作日），三周就是15个工作日(rì)，可(kě)以理解为(wèi)∶连续时间累计中(zhōng)剔除休(xiū)息日后达到15天(tiān)。

　　工(gōng)作日是(shì)指法(fǎ)律规定的(de)一昼夜内的工(gōng)作时间的时数。

　　工作日通常分为四种，即标准工(gōng)作日，特殊(shū)条件下(xià)的缩短工作(zuò)日(rì)、延长(zhǎng)工作日(rì)和无定(dìng)时工作日。

　　（1）标准工作日

　　标准工作日(rì)是指由法律规定的，在正(zhèng)常情况(kuàng)下，一般(bān)职工所实行(xíng)的工作日。

　　目前我国实行的标准工作日(rì)是每日不(bù)超过(guò)8小(xiǎo)时，每周不超过44小时(shí)，平均每周工作5天半。

　　标(biāo)准工(gōng)作日(rì)是我(wǒ)国(guó)工时制度立法(fǎ)的(de)基础。

　　（2）特殊条件(jiàn)下的(de)缩(suō)短工作(zuò)日

　　特殊条件下的(de)缩(suō)短工(gōng)作日，是指(zhǐ)在严重有害健康和劳动(dòng)条件恶(è)劣以及对女工和未成年工实行特殊保护的(de)条件下，少于标(biāo)准(zhǔn)工作日时数的工作(zuò)日。

　　1、15个工作(zuò)日是(shì)刨(páo)除周(zhōu)六日和(hé)节假日等(děng)公休日，是连续(xù)的15天工作日。

　　2、如果(guǒ)从1号(hào)周一算1-5号工作日6.7号不算从8-12号为工作日13.14不(bù)算从15-19日为工作日，也就是说，从(cóng)1号到(dào)19号周期为(wèi)15个(gè)工作(zuò)日，如(rú)果(guǒ)除周末外有其他的节(jié)假(jiǎ)日依次(cì)顺延。

　　期间开(kāi)始的(de)时和日不(bù)计量在(zài)期(qī)间内，期(qī)间期(qī)满(mǎn)的最(zuì)后一(yī)日为节假(jiǎ)日的，以节假日后的第一日为期间(jiān)期满的日子。

　　【法律(lǜ)依(yī)据(jù)】：《中华(huá)人民(mín)共和国劳动(dòng)法(fǎ)》

　　第(dì)三十六(liù)条国家实行劳(láo)动者(zhě)每日工作时(shí)间不超(chāo)过(guò)八小时、平均每周工作时间不(bù)超过四(sì)十四小(xiǎo)时的工时制度。

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