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  个人竞聘优势展(zhǎn)示(shì)自(zì)己(jǐ)的(de)优点。

  1、具有较强的学(xué)习能力,认(rèn)真刻苦,勤(qín)奋务实(shí);

  2、工作责任心强,具有一(yī)定(dìng)的团队合作能力、快速执(zhí)行能力;

  3、亲和力(lì)强,有(yǒu)耐(nài)心、沟通能力(lì)强,能很好(hǎo)地处理突(tū)发(fā)状况(kuàng),应变能力(lì)强;

  4、为人严谨认真,诚实守信(xìn),公私分明,具(jù)有良好的思想品德(dé)和操守(shǒu);

  5、乐(lè)观开朗,善于与人(rén)沟通,工作主(zhǔ)动积极(jí),服务意如何加入如新直销模式 如新是合法如何加入如新直销模式 如新是合法直销吗直销吗识很(hěn)强。

  先(xiān)突出个人优(yōu)势,匹配的优点非常重要。

  后面加(jiā)上对应(yīng)经历的(de)简单描述,就(jiù)会显(xiǎn)得更丰(fēng)富。

  标准的求职简历主要由四个(gè)基(jī)本(běn)内(nèi)容组成:

  1、基本(běn)情(qíng)况(kuàng):姓名、性别(bié)、出生(shēng)日期(qī)、民族、婚姻状况和联系方式等。

  2、教育背景(jǐng):按(àn)时间顺序列出初中至最(zuì)高(gāo)学历的学校、专业和主要(yào)课程。

  所参加(jiā)的各(gè)种专业知识和技(jì)能培训。

  3、工作经历:按时间顺序列出参加(jiā)工作的所有的就业记录,包括公司/单位名称、职(zhí)务、就(jiù)任及离(lí)任时间,应该突(tū)出(chū)所任每个职位的(de)职责、工(gōng)作性质等,此为求职(zhí)简历的精髓部分(f如何加入如新直销模式 如新是合法直销吗ēn)。

  4、其他:个人特(tè)长及爱好、其他技能、专业团体(tǐ)、著(zhù)述和证明(míng)人(rén)等。

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