互联(lián)网行业(yè)年终奖打折(zhé)消息不断(duàn)，知乎也(yě)未能全(quán)身而退(tuì)。

　　多名知乎内部(bù)员工对时(shí)代财经表示，自己和身边同事的(de)年终奖按照往年惯例标准(zhǔn)看(kàn)，被打了6折(zhé)，还有的部门年终奖被“折上(shàng)折”。一名(míng)员工向时代财经透(tòu)露，现在公(gōng)司内部都在(zài)调侃，年终奖低至3折起。

　　消息(xī)最早是在(zài)上周(zhōu)放出(chū)。不(bù)过，上(shàng)述员工告诉时代财经，此(cǐ)次年终奖(jiǎng)打折(zhé)并未下发具体文件，而(ér)是逐层向(xiàng)下(xià)口头通知，在上(shàng)周日（4月23日(rì)）前全部告知完(wán)毕。4月25日，年终奖随着(zhe)工(gōng)资一(yī)同下发。

　　即便早有(yǒu)预期，当(dāng)收到工资以(yǐ)及(jí)年终奖的那(nà)一刻，知乎员工李诚（化名）还是感(gǎn)到有(yǒu)些愤怒。据他(tā)预(yù)估，年终奖六折后，自己年收入相应缩水(shuǐ)超(chāo)3万元。

　　“领导(dǎo)给出的理由(yóu)是大环境不好，但之前大环境好的时(shí)候(hòu)也没发更(gèng)多呀。”李诚(chéng)愤愤不平地向(xiàng)时(shí)代(dài)财经做出贡献，做出贡献与作出贡献的区别在哪(jīng)表(biǎo)示。

　　在互联网公司约定俗成的语境里，员(yuán)工(gōng)们不单单盯着每个(gè)月(yuè)的工资(zī)收入，股票期权、年终奖金、保(bǎo)险等各项福利凑在一起，成为一年薪资的总(zǒng)包（package）。其中，等同于数个月月薪的年终(zhōng)奖是其中重要的组成部分。

　　正是因此(cǐ)，年终奖的打折让不少知乎员工(gōng)开始怀疑此前加班“内卷”的意义。李诚告诉时(shí)代财经(jīng)，在上周得知(zhī)年终奖打(dǎ)折(zhé)的消息后(hòu)，自(zì)己(jǐ)每天工(gōng)作敲(qiāo)键盘、写文档都觉得没(méi)劲。

　　而这并不是(shì)他一个人的(de)感受。李诚表示(shì)，虽然(rán)也有(yǒu)人会觉得大环境就是这样(yàng)，还是落(luò)袋为安比较重要，拿多少(shǎo)是(shì)多少，但大(dà)部(bù)分人还是在抱怨和吐槽。

　　在他的观察里，一个明显(xiǎn)的(de)变化是，公司员工加班(bān)积极性(xìng)显著(zhù)下降。知乎早上十点开始上班(bān)，但“大部队(duì)”一般十点半(bàn)才到。下(xià)班时间就更为明显，在普遍加(jiā)班(bān)严(yán)重(zhòng)的互(hù)联网行业，准(zhǔn)点下班的情(qíng)况极(jí)为罕见(jiàn)，一般(bān)都要工作到晚上九、十点。而在得(dé)知(zhī)年(nián)终(zhōng)奖打(dǎ)折之后，不少(shǎo)同事到(dào)点就起身打(dǎ)卡下(xià)班。

　　知(zhī)乎不是唯一(yī)一家(jiā)年终奖打折的(de)互联网公司。今年以来，腾(téng)讯(xùn)、百度、滴滴、OPPO、美(měi)团、拼多多等(děng)一众大(dà)厂都曾(céng)传出年终(zhōng)奖(jiǎng)缩(suō)水的消息。

　　不过(guò)，与其他互联网公司相比，知乎所面临的盈利困(kùn)境(jìng)更为严峻。

　　3月22日(rì)，知乎发(fā)布2022年财报。报告(gào)显示，期(qī)内公司录得营收36.05亿元，同比增长21.8％；净亏损15.78亿(yì)元，同比扩大21.5％。

　　东方Choice数据显示，这已经是知乎自2019年(nián)以(yǐ)来(lái)连续4年录得亏损，累计亏损接近44亿元(yuán)。

　　通(tōng)过大(dà)量资(zī)金投入(rù)，知乎月活数据和平均每月付费会员数据(jù)仍在继续保(bǎo)持增长。财报数据显(xiǎn)示，2022年四季度，知乎(hū)平均每月活跃用户（MAU）达1.007亿人，环(huán)比增加(jiā)370万人。平均(jūn)每月付费会员同比(bǐ)增加112.5％至1300万人(rén)，付费会员数(shù)渗(shèn)透率为12.9％。

　　亏损不会导(dǎo)致知乎就此破产(chǎn)。截至2022年底，知(zhī)乎账上仍持有超(chāo)过45亿元现金。但在全球经济下行的当下，烧(shāo)钱(qián)换增长的故事已经不做出贡献，做出贡献与作出贡献的区别在哪再吸引人。2021年(nián)中开始，知乎股价一路(lù)下跌，截至4月27日，知乎美股收(shōu)盘报价1.09美元/股，不(bù)足2021年顶峰时的十分之一。

　　如何扭亏为盈，成为(wèi)摆在知乎面前最重要的(de)问题之一。在2022年11月30日，知乎Q3业绩电(diàn)话交流会(huì)上，知乎CEO周源指出，今年的公司战略(lüè)是(shì)生态(tài)第一，而这一(yī)战略意图的短期(qī)目标就(jiù)是要尽快盈利做出贡献，做出贡献与作出贡献的区别在哪。

　　为此(cǐ)，在(zài)过去一年(nián)时(shí)间内，知乎已经做出诸多努(nǔ)力。在(zài)新业务(wù)层面，知乎正(zhèng)在积极进军职(zhí)业(yè)教(jiào)育(yù)市(shì)场。目前知乎已(yǐ)经(jīng)完成对教考平台掌上园丁、会计在线(xiàn)培训(xùn)公司品(pǐn)职教(jiào)育，以(yǐ)及留学培训中介趴趴(pā)教育的收购。

　　财报数据(jù)显示，知乎职业培(péi)训(xùn)2022年全(quán)年收入2.48亿元，较上(shàng)一财年同(tóng)期的0.46亿(yì)元(yuán)增长442％，在总收入中的占比从2021年(nián)的1.5％提升至本(běn)财年(nián)的6.9％。

　　同时(shí)，知乎也(yě)在持续通过(guò)发力网文、故事(shì)类内容，推动盐(yán)选(xuǎn)会员的发展。全年付费会员收(shōu)入同比(bǐ)增长84.1％至12.31亿(yì)元，在总收入中的占比从2021年的22.6％，提升(shēng)至2022年(nián)度的34.1％，成(chéng)为知乎最大收入来源。3月16日，知乎还上线了一款名为“盐(yán)言(yán)故事”的App，提(tí)供(gōng)专(zhuān)门的故事内容阅读服务。

　　而(ér)在(zài)降本(běn)增效方面，2022年内知乎曾三次传(chuán)出裁(cái)员消息(xī)，涉及视频、教育(yù)、商(shāng)业化等多个(gè)业务条线。财报数据显示，截至2022年底(dǐ)，知乎共(gòng)有2515名员工(gōng)。知乎并(bìng)未透露(lù)2021年同期具体(tǐ)员工(gōng)人数，不过(guò)据界面新闻报道，知乎在2021年最高峰(fēng)时曾达到(dào)3200人左(zuǒ)右(yòu)。

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